Aujourd’hui, on a envie de vous parler d’une notion importante pour nous : la sororité ✊
Même si les choses tendent à changer dans la société, encore trop souvent on se retrouve face à des mises en concurrence des femmes entre elles. Les études montrent que nous avons tellement bien intégré les biais d’humilité qui nous sont inculqués depuis notre plus tendre enfance, que l’on va avoir tendance à être encore plus sévères que les hommes quand une femme fait son auto-promotion.
Combien de fois a-t-on entendu que les femmes de pouvoir, loin de soutenir et d’aider leurs soeurs dans leurs propres carrières, défendaient bec et ongles leur position contre les autres femmes ?
Pour nous, la réalité est toute autre : une femme qui a réussi à dépasser les limites et plafonds de verre autour d’elle se doit de soutenir et d’aider les autres à suivre ce chemin (et souvent le fait avec plaisir d’ailleurs). Nous avons besoin des pionnières, qui vont débroussailler le chemin et éclairer notre voyage comme des phares. Mais ensuite, nous avons besoin du nombre : être de plus en plus nombreuses chaque jour à parcourir le chemin, s’y engouffrer et le banaliser pour les générations à venir
Alors comment est-on sorore dans notre vie professionnelle (et / ou personnelle) ?
👉Féliciter publiquement les femmes de notre entourage pour leurs réussites
👉Étudier autant de CV de femmes que d’hommes dans nos recrutements (même sur des postes techniques ou les femmes ont moins tendance à postuler)
👉Devenir Mentor pour des associations comme Gen Club, qui propose à des jeunes minorités de genre d’être mentoré.e.s par des femmes plus expérimentées pour les aider à s’orienter dans leur vie
👉Soutenir les femmes qui entreprennent autour de nous : leur donner notre engagement sur les réseaux sociaux, acheter leurs produits et services, et les recommander autour de nous
Au sein des Épaulettes, nous avons deux engagements en faveur d’une plus grande sororité :
1️⃣ On estime que toutes les femmes ont quelque chose à apporter aux autres : on leur propose de partager leur expertise au sein de notre pool d’expertes, et d’intervenir dans nos événements ✊
2️⃣ On dédie nos accompagnements de mentoring digital aux femmes, pour favoriser leur développement digital en priorité – car on croit fort que ça joue dans la balance de l’égalité professionnelle à la fin.
Et toi, que fais-tu pour soutenir les autres femmes autour de toi ?
